5月11日，我校召开2024届毕业生第三次就业工作推进会，校党委书记李炜弘、校长李祥、校党委副书记汪涌泉，副校长商碧辉、梁晓峰，纪委书记李文虎，副校长肖玲以及相关部门、各学院负责人，就业干事、毕业班辅导员参加。

会议传达了绵阳市高校毕业生就业创业工作推进会精神，通报2024届毕业生就业进展情况，安排了下阶段百日冲刺工作。各二级学院院长作表态发言、医学技术学院辅导员作交流发言。

李祥在听取部门工作汇报和各学院的表态发言后指出，就业的核心竞争力就是学生质量，全校上下要形成合力，从“就业-招生-培养”联动机制改革入手，优化专业设置和学科建设，健全专业动态调整及预警机制，就业率就是警示灯。要进一步提高认识，增强做好就业工作的责任感和使命感，不断完善机制、创新思路、细化举措，确保就业工作成效。

李炜弘对辅导员的辛勤付出表示肯定和感谢。她强调，我们要解放思想，认清现实，打破原有工作格局。就业是一项系统工作，要以产品思维来办学治学，从入口到过程再到出口，各环节都要做好设计、拿出措施，调动并分解任务到全员来参与学生的成才教育，不能仅在某一点使力。就业是民生，关系到学校的健康发展和学生的切身利益，大家要以主人翁的态度和责任感来抓好这项工作，千方百计推动毕业生高质量充分就业。

会议要求，教育部推行“就业-招生-培养”联动机制改革，再次反映了就业工作的重要性，就业率就是检验办学质量的试金石。我们要牢固树立以学生为中心的育人理念，提前谋划部署实习就业一体化工作，做好重点群体帮扶工作及就业数据核查工作，杜绝就业数据失真；要大力开拓就业市场，挖掘就业岗位，为毕业生提供充裕的岗位需求；要细化毕业生离校手续，通过毕业典礼为学生上完最后一堂思政课、廉洁教育课，为他们扣好人生第一粒扣子；要建立高效便捷的追踪体系，跟踪学生就业动态，持续用心用情做好就业指导服务，打造学校就业指导品牌。

（文/招生就业处　图/宣传统战部）