11月14日，我校举行第四次教师职业发展规划暨战略转型发展大学习大研讨座谈会，深入探讨教师职业发展路径，明确学院战略转型方向，推动教育教学与科研工作的创新发展。校党委书记李炜弘、校长李祥，校党委副书记商碧辉，副校长梁晓峰、纪委书记李文虎，附属医院/绵阳市中医医院药学部中药室和绵阳市中药研究所相关负责人，学校有关职能部门负责人以及药学院全体教职工100余人参加座谈。

学院负责人详细介绍了学院在党建品牌、专业建设、人才建设、科研创新、社会服务、课程改革和思政教育等方面取得的成效以及未来的发展目标和建设规划。参会教师围绕办学定位、医学教育教学体系构建、科研能力发展、医教融合和教师职业发展等关键要素展开了讨论和交流。

李炜弘对药学院的工作给予充分肯定并强调，药学院要加快融入学校发展整体战略布局，找准办学定位，坚持以市场为导向，推进学生教育成长；要采取“内培外引”的师资队伍建设模式，做到人岗相适、人尽其才、才尽其用；要把准事务发展方向，深入贯彻“走出去、引进来”的思路，让老师们把科研成果写在田间地头，支持和帮助青年教师的成长发展。

李祥指出，要充分认识实现从“校办院”向“院办校”管理模式变化的重要性和紧迫性，准确理解战略转型的内涵和外延，主动求变，进一步明确学校、二级院系、教研室和个人四个维度转型的底层逻辑和可能路径，逐步建立完善医教研学产养协同创新的新格局。

会上，李祥代表学校向中药学名师工作室负责人梁晓峰教授授牌

（文/药学院　人事处　图/党委宣传统战部）